第一条 依据本院及学校相关规定,制定本办法。
第二条 本院自筹资金，奖励在本职工作岗位上取得高水平研究成果的本院教师。同时达到下列基本要求：
学风端正，教风优良。
履行学校岗位责任合同和学院相关协议，年度考核合格；
热心公益事业。
第三条 本办法所指成果须满足下列条件：
本院为第一署名单位；
本院教师为第一作者或本院学生（含博士后）为第一作者，通信作者须为本院教师。
知识产权明晰，湖南大学为产权所属单位；
对本院学科建设有实质贡献。
第四条 奖励项目及奖励额度：
高水平学术研究成果设一等奖、二等奖、三等奖三项；
各奖项的奖金额度，视学院当年度财力，由院务会议与党政联席会议确定。
三等奖仅限不指导博士生的本院全职在岗教师，且论文工作由教师本人撰写，主要工作由本人完成，本人为唯一作者或第一作者。
第五条 荣誉奖励与物质奖励并重：
对获得奖励的教师和学生，学院颁发荣誉证书；
对获得奖励的教师，同时发给奖金；
获得多项一等奖（含技术创新奖、课程评估优秀奖）的教师，个人累计获得奖金不超过当年度一项一等奖金额度的150%。
一项一等奖与多项非一等奖，或多项非一等奖，奖金只计最高一项；
院内奖项（含学生系统的奖学金）不重复报奖和奖励。
研究工作有学生参与的，奖金包含了学生应得部分在内，由导师自主分配，建议不少于总额的40%。
第六条 取得下列学术研究成果的，可获学术研究成果一等奖：
IEEE与ACM会刊或杂志并同时是SCI分区为2区及以上论文；
进入ESI统计的计算机科学领域或与本院所属学科相关的其它领域论文；
在CCF目前公布的学术评价A类期刊和会议论文（不含workshop/Poster、短评和letter，下同）；
本院所属学科领域或内容实质相关的其它领域SCI一区期刊论文。
第七条 取得下列学术研究成果的，可获学术研究成果二等奖：
IEEE与ACM 会刊或杂志论文；
在CCF目前公布的学术评价 B类期刊和会议论文；
本院所属学科领域或内容实质相关的其它领域SCI分区二区期刊论文。
第八条 取得下列学术研究成果的，可获学术研究成果三等奖：
在CCF目前公布的学术评价C类期刊和会议论文；
本院所属学科领域或内容实质相关的其它领域SCI三区期刊论文；
本办法确定的国内权威期刊论文。
满足下列条件之一的workshop/Poster、短评和letter：
（一）IEEE与ACM会刊或杂志并同时是SCI分区为二区及以上；
（二）在CCF目前公布的学术评价A类期刊和会议；
（三）本院所属学科领域的SCI一区期刊论文。
第九条 国内权威期刊是指：计算机学报、软件学报、计算机研究与发展、通信
学报、电子学报、中国科学信息分刊、自动化学报等七个期刊（含英文版）。
第十条 奖项评审流程：
每年11月1日前，院学术与教学资源中心主动为师生提供服务，主动搜集并核实相关材料，个人也可向院学术与教学资源中心提交相关材料。
论文要求正式出版。
三年内凡未参与过各种评奖的均可列入。
由院学术委员会负责在每年的12月15日前组织评审完。
评审结果报院务会审核通过后公示一周。
第十一条 本办法由院务会和党政联席会审议通过后实施，修正时亦然。
