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学生工作介绍   
简介
学院以科学发展观为指导,结合学校办学指导思想和发展规划要求,深入贯彻了中央十六号文件精神,围绕学校工作重点,以思想教育为核心,以学生全面发展为目标,以大学生生涯发展为主线,以抓学风建设和创新能力培养为重点,以实践活动为载体,以推进大学生素质教育为主要任务,加强学生寝室文化建设,严抓基础工作,理顺机制、规范流程,为学生素质全面提高和学院人才培养提供有效服务,促进全员育人、全程育人、全方位育人。

1、在思想政治教育方面,利用、分团委学生会、年级、班级、业余党校、青年思想研究室、学生党支部等学生组织,以十八大、十八届三中全会为契机,以社会主义核心价值观为主,以学生党建为龙头,以思想政治教育为主阵地,以校园文化活动为引导,初步形成了理论学习、创新讨论、社会实践等全方位立体式格局。

2、在日常管理方面,学院进一步完善制定了《学生日常行为管理制度》,从宿舍卫生、课堂学习等方面,都进一步健全了管理制度,并完善了《综合测评细则》。

3、心理健康工作。在心理健康教育基础建设方面,学院高度重视、加强领导、加大投入,完善场地建设。

4、家庭困难学生资助工作。学院成立了学生资助工作专门机构,由学院党委副书记担任组长,学工办主任、团委书记、学生辅导员任副组长,各年级长、学生党支部书记、学生代表等担任成员,各班级有资助委员。

5、少数民族团结工作。通过构建网络民族知识学习平台,鼓励师生认真学习民族理论政策。

6、学风建设方面。学院以生涯规划和思想教育为切入点,唤醒学生的自我教育、自我服务和自我管理意识,积极引导学生养成的良好的学习和生活习惯,激发学生的学习动力,同时探索学风建设的长效机制,充分发挥广大教师的引领作用、学生骨干的带头作用和学习先进的榜样作用,营造良好的学习氛围和生活环境,使全院整体上实现了从“要我学”到“我要学”的转化,学风逐步改善,效果日益彰显。

7、园区工作方面。院领导高度重视学生园区工作,狠抓园区精神文化建设,积极配合大学生园区服务中心,组织学生学生参加消防演习,园区服务质量调查、防火防盗知识讲座等活动,将学校各项指示精神落实到位。

8、国防教育。在新生军训期间,设立军训工作小组,明确分工,严格落实责任,建立起一整套的规章制度、保障方案和事故预案,在军训期间,严格落实领导和辅导员到场跟训,确保无安全教学事故,无学生家长投诉现象。

9、研究生管理。学院成立了研究生学生会,各年级成立了年级委员会,现有研究生党支部26个,将研究生党支部建立到了班级和实验室,由学生担任党支部书记。制定了《研究生党员干部联席会议制度》、《研究生党员考核制度》、《研究生干部考核制度》,充分发挥了研究生“自我服务,自我教育和自我管理”的作用。

10、共青团工作。在学院党委、校团委的正确领导和指导下,2013年我院共青团工作紧紧围绕“组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益”的宗旨,开展了富有成效的工作,取得了丰硕的成果。

11、本科生招生工作。学院在校招生与就业指导处的统一部署下,派辅导员参加新生录取工作,做好新生档案转接工作、新生入学接待工作等等。我院积极配合学校进行招生宣传日,院党委书记、学院教学副院长亲自参与招生咨询,我院还组织了学院领导及专业教师赴岳阳地区进行招生宣传,取得良好的招生宣传效果。

12、就业工作。在就业形势日益严峻的情况下,聘请校内外职业指导人士为学生开展求职指导讲座,结合大学期间的职业生涯规划,同时不断的完善就业单位信息库,拓宽就业市场,与众多IT公司签订了就业基地的意向,通过发放邀请函和电话邀请等途径,请用人单位到学校来招聘,协助相关用人单位的招聘活动,不断拓宽就业路径,同时在学院教师的协助下,积极开拓就业市场。同时也对毕业生进行就业意向调查,建立毕业生就业意向库,以便向用人单位进行及时准确地推荐,从而保证了学院的就业质量逐年提高,

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